江門市新會區威信高技術科學研究所——感覺與情緒的神經網絡研究組招聘
2023.09.07


感覺與情緒的神經網絡研究組簡介

2023 · HengQin


      本課題組緻力于軀體(tǐ)感覺與情緒的神經網絡研究。通過光遺傳學、電(diàn)生(shēng)理、鈣成像、行爲學結合轉基因小(xiǎo)鼠,研究丘腦和腦幹核團傳遞疼痛與瘙癢的感覺成分(fēn)和情緒成分(fēn)的細胞與環路機制。通過單細胞測序、病毒示蹤、環路操控和相關受體(tǐ)條件敲除等方法,解析腦幹藍(lán)斑核團的神經元分(fēn)類與網絡連接結構,以及相關環路在慢(màn)性痛和慢(màn)性癢模型中(zhōng)的活性變化和功能,篩查中(zhōng)樞鎮痛和止癢的潛在靶點。


課題組介紹網址:

/research/team_detail/11

穆迪研究員(yuán)簡介

2023 · HengQin


      穆迪,研究員(yuán),2022年6月起任江門市新會區威信高技術科學研究所感覺與情緒的神經網絡課題組長,兼任北(běi)京師範大(dà)學珠海校區博士研究生(shēng)導師和澳門科技大(dà)學藥學院博士研究生(shēng)導師。2012年本科畢業于中(zhōng)國科學技術大(dà)學,2018年博士畢業于中(zhōng)國科學院神經科學研究所,2018至2022年,任上海交通大(dà)學醫學院附屬第一(yī)人民醫院課題組長、博士研究生(shēng)導師。入選中(zhōng)國科協青年人才托舉工(gōng)程,主持國家自然科學基金面上項目、青年項目,廣東省自然科學基金傑出項目等。研究主要集中(zhōng)在痛覺和癢覺的中(zhōng)樞環路機制,相關工(gōng)作以第一(yī)作者或最後通訊作者發表于Science、eLife等期刊。


招聘崗位:博士後1名


崗位職責:

  (1)具有一(yī)定獨立研究能力,能按計劃完成博士後研究任務;

  (2)積極申請國家自然科學基金、中(zhōng)國博士後科學基金等科研項目,與課題組長共同承擔重要的科研課題,在領域内SCI重要刊物(wù)上發表論文;

  (3)協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究;

  (4)完成領導安排的其他工(gōng)作。

應聘條件:

  (1)已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位,在相關領域以第一(yī)作者身份發表SCI研究論文

  (2)對神經系統研究有濃厚興趣,具備獨立工(gōng)作的能力,樂于接受新事物(wù),科研思維活躍

  (3)具有較好的英文讀寫能力,具備較強的溝通能力和團隊合作精神

  (4)具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、小(xiǎo)鼠行爲學相關經驗者優先。

薪資(zī)待遇:

      博士後的生(shēng)活補貼享受國家、省、市等優惠政策的疊加,資(zī)助期限一(yī)般爲2年。博士後工(gōng)資(zī)加生(shēng)活補貼52萬元(稅前)起。   


招聘崗位:研究助理1名


崗位職責:

  (1)積極配合課題組長和實驗室成員(yuán)開(kāi)展課題研究;

  (2)參與實驗室相關課題的研究過程,爲實驗室相關課題的順利開(kāi)展提供幫助和支持參與科研項目申請和管理;

  (3)完成領導安排的其他工(gōng)作。

應聘條件:

  (1)碩士學曆學位,生(shēng)物(wù)學、醫學或計算機相關專業畢業

  (2)對神經科學有濃厚興趣,具有好奇心,有較強的學習能力和動手能力

  (3)具備良好的人際交流能力,富有責任心、團隊合作精神

  (4)具有小(xiǎo)鼠相關實驗技術者優先。

薪資(zī)待遇:

      實行年薪制,研究助理20萬起(稅前)。   

招聘崗位:博士後1名


崗位職責:

  (1)具有一(yī)定獨立研究能力,能按計劃完成博士後研究任務;

  (2)積極申請國家自然科學基金、中(zhōng)國博士後科學基金等科研項目,與課題組長共同承擔重要的科研課題,在領域内SCI重要刊物(wù)上發表論文;

  (3)協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究;

  (4)完成領導安排的其他工(gōng)作。

應聘條件:

  (1)已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位,在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文

  (2)對神經系統研究有濃厚興趣,具備獨立工(gōng)作的能力,樂于接受新事物(wù),科研思維活躍

  (3)具有較好的英文讀寫能力,具備較強的溝通能力和團隊合作精神

  (4)具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、小(xiǎo)鼠行爲學相關經驗者優先。

薪資(zī)待遇:

      博士後的生(shēng)活補貼享受國家、省、市等優惠政策的疊加,資(zī)助期限一(yī)般爲2年。博士後工(gōng)資(zī)加生(shēng)活補貼52萬元(稅前)起。    

招聘崗位1:博士後2-3名


崗位職責:

(1)以科學研究工(gōng)作爲主,能獨立按計劃完成博士後研究任務;
(2)積極申請國家自然科學基金、中(zhōng)國博士後科學基金等科研項目,與課題組長共同承擔重要的科研課題,在領域内SCI重要刊物(wù)上發表論文;
(3)協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件:

(1)獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位,在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文;
(2)對神經系統研究有濃厚興趣,具備獨立工(gōng)作的能力,樂于接受新事物(wù),科研思維活躍;
(3)具有較好的英文讀寫能力,具備較強的溝通能力和團隊合作精神
(4)具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。
待遇:
依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》(珠橫新辦〔201923号)文件精神,給予博士後的支持政策:
(1)博士後的生(shēng)活補貼享受國家、省、市等優惠政策的疊加,資(zī)助期限爲 年。博士後待遇包括工(gōng)資(zī)(研究院)和 生(shēng)活補貼(珠海+橫琴)共 47 萬元(稅前)起。
(2)提供完備的博士後資(zī)助體(tǐ)系:博士後有機會申請中(zhōng)國博士後基金、國家基金委項目、廣東特支計劃“科技創新青年拔尖人才”、廣東省博士後創新創業基金等各種資(zī)助。
(3)對博士後在站期間獲得國家級、省(部)級科學技術獎勵、在國際頂級學術期物(wù)等發表論文、獲得“中(zhōng)國專利金獎”等科研成果的均給予一(yī)定的獎勵。

待遇


1.薪酬:

行年薪制,研究助理20萬起(稅前)。按照廣東省相關政策爲員(yuán)工(gōng)繳納養老保險、醫療保險、失業保險、生(shēng)育保險、工(gōng)傷保險和住房公積金等,其個人應繳部分(fēn)由智能院每月從薪資(zī)總額中(zhōng)代扣代繳。其他福利、待遇等均按照國家有關規定執行。

2.退稅獎勵:

依據相關規定,在橫琴粵澳深度合作區繳納個人所得稅的員(yuán)工(gōng)均享受一(yī)定比例的退稅優惠政策。具體(tǐ)以橫琴粵澳深度合作區相關政策爲準。

3.租房和生(shēng)活補貼:

按照珠海市《橫琴新區引進人才租房和生(shēng)活補貼暫行辦法》的規定,根據員(yuán)工(gōng)的學曆、專業技術職稱以及國家職業資(zī)格等差别分(fēn)别給予2-15萬元補貼。
單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃,并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。
備注:具體(tǐ)補助細則和獎勵金額,以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

其他福利


1.社保

        按照廣東省相關政策爲員(yuán)工(gōng)繳納養老保險、醫療保險、失業保險、生(shēng)育保險、工(gōng)傷保險和住房公積金等,其個人應繳部分(fēn)由智能院每月從薪資(zī)總額中(zhōng)代扣代繳。其他福利、待遇等均按照國家有關規定執行。

2.退稅獎勵

        依據相關規定,在橫琴粵澳深度合作區繳納個人所得稅的員(yuán)工(gōng)均享受一(yī)定比例的退稅優惠政策。具體(tǐ)以橫琴粵澳深度合作區相關政策爲準。

3.租房和生(shēng)活補貼

        按照《橫琴新區引進人才租房和生(shēng)活補貼暫行辦法》規定,根據員(yuán)工(gōng)的學曆、專業技術職稱以及國家職業資(zī)格等差别分(fēn)别給予一(yī)定金額補貼。

        單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃。

4.戶口與子女
        按照相關規定協助解決本人珠海/橫琴戶口,協助解決子女上學問題。           
        備注:具體(tǐ)補助細則和獎勵金額,以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。


聯系方式


請提供個人簡曆、學位證書(shū)、發表論文的電(diàn)子版全文及相關證明學術/專業能力的材料。符合要求者将安排面試,應聘者資(zī)料恕不退還,智能院将予以保密。應聘者請将材料合并爲一(yī)個PDF文檔發送至穆老師郵箱:mudi@gdiist.cn郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

本招聘公告在崗位招滿前長期有效。


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